金融イノベーションアワード「JapanFinancial Innovation Award 2022」コラボレーションカテゴリの受賞について

「金融にも強い総合サービス業」を目指すきらぼしグループのきらぼしテック株式会社(代表取締役石原邦浩、以下、「きらぼしテック」といいます。）は、株式会社FINOLAB（代表取締役伊藤千恵）および一般社団法人金融革新同友会FINOVATORS（代表理事増島雅和）が主催する、「JapanFinancial Innovation Award2022」（以下、「JFIA2022」といいます。）のコラボレーションカテゴリにおいて受賞いたしましたのでお知らせします。

JFIAは、金融分野における情報通信技術を活用した先進的な取組みを促進し、業界内でのベストプラクティスの共有や業種等の垣根を越えたオープンイノベーションのさらなる拡大を目的に、金融イノベーションの取組みを表彰する制度です。

きらぼしテックは、「前給」サービス（※１）と、デジタルマネー「ララＰａｙ」を搭載したスマートフォン向けキャッシュレス決済アプリ「ララＱ」を融合した新たな事業展開にあたり、株式会社インフキュリオン（代表取締役丸山弘毅）のBaaS（BankingasaService）プラットフォームサービス「ウォレットステーション」を活用しており、今回、協業による早期のサービスイン、および、働く人のライフスタイルを変えていくユニークなビジネスモデルと今後の可能性が高く評価されました。

※本サービスにおける「前給からララＰａｙへのチャージ」は企業から従業員への社内融資の資金をデジタルマネーにチャージするものであり、労働政策審議会で議論されている資金移動業者の口座への賃金支払に該当するものではありません。

「ララＱ」アプリは、「前給」サービスにより受けた社内融資のほか、ATMからでも手数料無料でララＰａｙにチャージができ、他社が提供するPayサービスにララＰａｙから振り分けることも可能です。また、提携する全国のコンビニや飲食店などで決済にご利用いただけます。きらぼしグループは今後も、FinTechの活用等によるDXの推進を通じて対面・非対面のチャネルミックスによるお客さま本位のサービスを展開するとともに、お客さまの新しい価値を創造する"東京発プラットフォーマー"（※２）を目指し、地域経済と地域社会の持続的な発展に貢献してまいります。

※１「前給」サービス（https://www.kiraboshi-tech.co.jp/）働いた範囲内で必要な時に社内融資を受けられる従業員向けの福利厚生制度です。冠婚葬祭などの急な出費のほか、昨今のコロナ禍での収入減による一時的な資金ニーズ等にも対応できるため、福利厚生制度を充実させて人材確保および定着率向上を目指す事業会社において導入が増加しております。

※２東京発プラットフォーマー東京都をはじめとした行政や羽田空港などの社会インフラ、またエンタメやスポーツ分野等の企業と連携し、ハブ機能を発揮することで、お客さまの新しい価値創造や社会課題解決に貢献する地域コーディネーター。